Говорят, что мы похожи на верблюда, -
Ну, зато мы можем плюнуть далеко!

НытьеМне стыдно, что я так давно не писала, тем более что есть многое, что хотелось бы порассказать, и вдвойне неудобно, что со своими тараканами, когда все старательно решают судьбу страны, но у меня тем временем свой забавный катаклизм местного значения.
Мой опыт в корпоративном обучении, похоже, подошел к логическому (?) финалу в вихре поистине трогательных комментариев: например, что, мол, пусть даже компания-заказчик меня исключительно хвалит, негоже отклоняться от неизвестно когда, кем и для чего составленного "установленного плана" (выбранного непонятно по какому принципу учебника, который у учеников не вызывает ничего, кроме смеха); или что компании-заказчику не выгоден прогресс ее служащих сверх «утвержденной программы» (а выгодно, стало быть, лишних пару-тройку лет тратиться на “officially excused from work” hours и мою зарплату, не говоря уже о бонусах, который изучающие английский сотрудники вроде как получают – а я-то всегда думала, что они просто в противном случае получают волшебного пинка ); или что возникающие в ходе учебного процесса проблемы я должна решать не со своими учениками, и даже не с их руководством – а со своим руководством, которое, соответственно, об учебном процессе осведомлено столь детально, что на протяжении 4-х месяцев не читало отчетов нового (!) сотрудника; а в остальном – что я тупо «не уважаю старших», и «какое вообще я имею право» «приезжать (по их вызову, отменив другое занятие, – 2 часа в один конец) и диктовать свои условия» рабовладельцу работодателю?

Спору нет, «не имею, не замечен, не участвовал»… и дальше не собираюсь.

@настроение: Поднимите правую руку... Так, а теперь резко опустите и скажите "ну и хрен с ним!"

@темы: ин.яз, Апофигей, глупости, Нытье